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柏明顿人力资源管理咨询有限公司招聘以下人员
柏明顿人力资源管理咨询有限公司 作者:柏明顿  2007-9-7 11:36:04 点击: 次  发表评论

 
柏明顿人力资源管理咨询有限公司
 
柏明顿是中国领先的人力资源管理服务提供商!
柏明顿公司于 2000 年 9 月在广州成立,分别在北京、上海、香港等地设有子公司是中国本土成立最早、最专业、最具竞争实力的专业人力资源管理咨询机构之一。
柏明顿有良好的工作氛围、完善的晋升机制、优越的福利待遇(年假、免费的员工技能培训、双休、相应的法定假期及社保)。
我们诚邀您的加盟!共创美好未来!(www.pmt.net.cn
 
招聘职位:
一、顾问师/助理顾问师(2名)
任职条件
1、硕士学历(不强调任何与HR或其它管理专业有关的背景)
2、三年以上管理工作经验或工业技术背景者,有管理咨询经验优先
3、有强烈的敬业精神、工作责任心,有创新能力,积极进取
4、可以长期出差
工作职责:
1.0项目前期
1.1参与项目商务谈判,并编写《项目建议书》;
1.2根据安排准备项目启动前的各项资料;
2.0项目进行中
2.1独立与客户有关责任人员沟通,收集相关咨询模块的信息
2.2编写咨询模块改善方案并与相关责任人讨论并达成共识
2.3为顾客提供咨询范围内各模块的培训
2.4辅导顾客对咨询策略的实施
3.0项目后期
   3.1主动联系客户跟进咨询策略的实施状况
   3.2定期回访客户提出咨询策略实施后出现问题的改善方案
 
二、图书策划总监(1名)
任职要求:
1、大学本科以上学历,具有大型传媒行业编辑、出版、统筹工作经验
2、具备较好的文字功底,思维活跃,有较强的创新意识
 
 
主要职责:
1、负责出版物事业的经营与规划,主持制定部门编辑工作计划,确定年度书籍编写重点
2、强化公司书籍特色,切实提高书籍的学术质量、编辑质量、印刷质量,不断扩大书籍在国内及行业内的影响
3、对编辑业务流程的各个环节的检查督促,确保质量和进度,参与稿件的审读、编辑加工工作,解决审稿中的疑难问题
4、负责建立一支业务技术精湛,团结协作的编辑队伍
5、及时协调处理和落实公司、出版社、各部门等工作关系
6、负责书籍版面规划、版式设计、目录编排工作
7、协助做好终校工作,负责最后校样、激光版样的检查、校对,负责处理付印前的有关问题
 
三、市场策划经理(1名)
任职要求:
1、市场营销\策划专业,大学本科以上学历,对行销策划等专业知识有较好的掌握,能够将理论与实际结合。
2、有专业咨询研究机构从事房地产、通讯、制药、化工涂料行业行销策划经历者优先考虑
3、有较强的运营分析能力,对数据敏感
4、有银行工作经验者尤先考虑
主要职责:
1、进行市场调研,信息采集工作,编写详细的市场调研报告
2、负责公司细分行业的市场研究与分析,全面把握行业脉搏,为营销提供最准确的情报系统,以指导销售策划与营销模式的更新
3、行业最新营销理念及动态的捕捉、分析、吸纳、传递、应用
4、定期提交市场拓展报告和市场分析报告,挖掘潜在客户。
5、对项目行业状况与竞争对手状况进行分析
 
四、学院院长
任职条件:
1、硕士以上学历;
2、3年以上教育管理经验,具有良好的统筹规划能力;
3、注重细节、落地;
4、  有过办学经验的优先考虑。
主要职责:
1、负责全面筹划办理学院;
2、负责学院的全面管理工作,包括队伍的建设、学院的招生;
3、全面负责学院课程体系的开发及老师的安排;
 
五、项目运营总监
任职条件:
1、      硕士以上学历;
2、      3年以上项目运营管理经验;
3、      具有丰富的培训经验;
工作职责:
1、      协调顾问师与销售客户部的售前工作安排;
2、      确定每个项目中顾问师与项目经理的角色安排;
3、      对所运行的项目进度进行管控;
4、      定期对顾问师的项目成果进行考核。
 
六、知识管理总监
岗位职责:
1、    整合现有知识资源,建立和维护知识库,其中包括人力资源管理、项目运作管理、咨询成果管理、        重点行业人力资源研究、客户管理等相关知识的技术、标准和流程等,实现知识的编码管理;
2、    建立制度和规则,实现咨询业务开展过程中的知识共享,激发知识的创新和开发,同时建立公司知识资本的保护程序;
3、    督导知识管理软件的开发,构建知识管理IT平台,达成知识管理体系的IT实现;
4、    培育良好的知识管理氛围。建立知识管理的目标和远景,形成知识创新和知识共享的文化氛围,   实现全员参与;
5、    其它:参与公司管理决策;参与项目前期洽谈;作为项目总监或项目经理主持咨询项目运作;作为公司代表参加市场活动等。
任职资格:
1、30岁以上,硕士以上学历;
2、思想开阔,精力充沛,善于沟通,长于思辨,精于创新,勇于变革;
3、5年以上管理咨询行业从业经验,对人力资源管理咨询具备一定感知和认识;
4、了解知识管理软件,熟悉管理咨询行业的知识管理体系并具备实际操作经验。
 
七、市场经理(1名)
任职条件:
1、    社会学/市场营销学/管理学优先
2、    有咨询行业工作经验者;
3、    熟悉市场研究、媒介等相关专业知识
4、    在国内知名咨询公司5年以上工作经验,其中相同职位2年以上的工作经验
5、    研究思路清晰,熟练掌握市场研究的各种研究方法和研究流程
 
 
6、    有项目管理和人员管理经验,良好的沟通协调能力,组织意识强,注重团队协作,有领导魅力
7、    有丰富定性研究和定量研究工作经验,有座谈会主持经验优先
8、    撰写并审核行内研究报告
主要职责:
1、根据公司现阶段的发展情况,制定公司全年的广告规划和公司品牌发展规划。
2、通过有效的市场宣传配合销售部及培训部更好的达成销售任务。
3、通过对目前项目情况的分析,不断调整市场应对策略。
 
八、客户主任
任职要求:
1、本科毕业以上,两年以上银行、数据库、软件、服务类销售工作经验,对企业运作有一定的了解
2、善于沟通,能够与企业的中高层进行专业沟通,能领会客户的意图,有一定的销售谈判能力
3、较强的分析与沟通能力
4、对咨询行业有相当的了解和极大的热情
5、具备较好的演示技能及销售技巧
6、能承受压力和高强度脑力劳动
8、有咨询行业和银行销售经验者优先
主要职责:
1、主动开发客户资源,细分行业市场,分析客户群的需求,挖掘行业客户 
2、参加前期与客户就项目建议书的讨论、商务谈判及合同签订,完成公司的销售指标任务
3、负责咨询项目售后服务
4、负责维护与行业客户的长期合作伙伴关系
 
九、平面设计兼网站维护
任职要求:
1、大专以上学历,计算机或设计类相关专业毕业
2、二年以上平面设计及网络美编工作经验
3、思路清晰,对广告创作有准确的理解力、判断力与丰富的表达力
4、具备较好的美术功力,熟练操作及各类设计软件,熟悉制作、印刷方面的专业知识
5、具备良好的沟通表达能力和积极的职业精神,善于持续创新
主要职责:
1、全面负责公司网站,企业博客,网络专栏等企业网络形象方面的日常维护与创新工作
2、平面创意策划与设计工作
3、有能力承担日常与合作伙伴的设计工作交流任务与跟进执行
4、负责公司局域网软、硬件设备维护
 
十、总助
任职要求:
1、男性、本科以上学历,有2年以上同岗位经验,对企业运作有一定的了解
2、与客户的沟通,表达能力强,有一定的销售谈判能力;
3、文字能力强,能够根据总经理的口述的大概思路整理成完整的文字方案。
4、亲和力强,能代表总经理与公司内部员工进行友好的沟通并贯彻总经理的要求。
5、有良好的职业形象
 
 
备注:以上职位一旦聘用,待遇从优(应届生免试)!
联系方式:
地址:广州市天河北689号中国光大银行大厦15层F3座
E-mailzhouq@pmt.net.cn
网站http:www.pmt.net.cn

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